Capacitación

“Las empresas que invierten en capacitación disfrutan de un margen de beneficio superior en un 24% en comparación con las empresas que no lo hacen.”

Diseñamos e implementamos Acciones y Programas de Capacitación, Desarrollo y Gestión del Talento enfocándonos en la efectividad y la excelencia de cada proyecto.

A través de estos procesos te acompañamos para:

Desarrollar al máximo las habilidades de los miembros de tu empresa.
Incrementar la capacidad de adaptación a entornos cambiantes.
Adecuar los conocimientos, actitudes y habilidades a los requeridos por tu organización.
Incrementar la productivas y la retención de tus empleados.
Motivar para mejorar el desempeño.

Nuestros profesionales te ayudarán a planificar y organizar la capacitación que estás buscando.

¿Cómo?

Evaluamos juntos las necesidades de tu organización.
Trabajamos juntos para delinear el objetivo.
Te proponemos contenidos, duración y modalidades.
Nos encargamos de organizar la logística para que el evento sea exitoso.
Desarrollamos la formación con profesionales de nuestro equipo o con expertos o líderes nacionales e internacionales.
Realizamos una evaluación y seguimiento de su efectividad.

Capacitaciones Presenciales y Online

Contamos con la mejor opción para tu organización. Podés elegir cualquiera de los cursos regulares o diseñamos uno a tu medida.

Diseño de Programas de Capacitación
Ciclos de Formación
Masterclasses
Conferencias
Talleres Seminarios
Entrenamientos Vivenciales

Módulos Prediseñados

Los adaptamos a la realidad de tu empresa y sus objetivos.

Líder Coach: cómo pasar de Jefe a Líder y potenciar a tu equipo.
Poder vs. Control: cómo librarse de los condicionamientos que nos limitan y alcanzar los objetivos.
Emociones: desarrollo de la inteligencia emocional aplicada al trabajo y la vida.
Comunicación Productiva: el lenguaje como herramienta de construcción de futuro, coordinación de acciones y poder
Éxodo y Éxito: Hacia dónde vamos? Definiendo valores, misión, visión, objetivos y proyecto.
Los paradigmas y su relación con el futuro: Herramientas para adaptarse al cambio constante.
Escucha Activa: Como clave para una acción con resultados.
El mito de las metas: soltar el control y aprender a aceptar la incertidumbre. Logros vs Resultados.
Equipos Extraordinarios: claves para lograr equipos de alto rendimiento, con equilibrio emocional y relaciones poderosas.